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Le tutorat

Le tutorat désigne le dispositif de mise en place d'une personne référente pour accompagner l'apprenant tout au long de son contrat de professionnalisation, contrat d’apprentissage, contrat d’insertion par l’emploi ou de sa promotion par alternance (pro-A). Le tuteur assure l'adéquation entre les acquis théoriques de la formation et l'activité en entreprise.

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Le tuteur, désigné parmi les salariés volontaires de l’entreprise, a pour mission de :

  • Guider l'apprenant pendant la durée de son contrat ;
  • Organiser ses activités dans l'entreprise en cohérence avec les enseignements théoriques reçus en centre de formation afin de faciliter l'acquisition des savoir-faire professionnels ;
  • Assurer la liaison avec l'organisme de formation.

Le tutorat valorise également les compétences des salariés expérimentés en favorisant le transfert de leur savoir-faire, et en développant leurs capacités pédagogiques. Le tuteur peut bénéficier d’une formation spécifique pour améliorer ses capacités de transmission.

Pour en savoir plus :
Site de l'alternance professionnelle
Site de la Chambre de Commerce et d'Industrie

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